安徽楚江科技新材料股份有限公司

2020年校园招聘简章

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安徽楚江科技新材料股份有限公司创立于1999年，于2007年9月在深交所上市（股票代码：002171）。总部位于安徽省芜湖市，在芜湖、上海、广东、江苏和湖南设有生产和研发基地，现有员工6000多人，总资产85亿元，净资产55亿元，2018年营业收入131亿元，位列中国民营企业500强和中国制造业500强。公司于2015年并购顶立科技，自此涉足特种装备及新材料领域；于2018并购天鸟高新实现“先进基础材料与高性能军工新材料”双轮驱动；于2019年并购并购鑫海高导，延伸铜导体产业链。目前，公司已经发展成为集精密铜带、导体材料、碳纤维复合材料、特种装备研发和制造为一体的高技术企业。其中精密铜带位居国内第一，向全球第一迈进，军工新材料、特种装备和服务重点支持国防工业，成为“中国航天航空合作伙伴”。公司技术实力雄厚，拥有一个国家级技术中心，两个院士工作站，一个博士后工作站，四个工程中心和六个省级技术中心。

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核心优势：

独特的盈利模式、强大的研发能力、扎实的运营管理基础、独树一帜的营销模式、?五大事业部。

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人才战略

着力培养、造就一批有创新意识、视野开阔，经验丰富的中高级管理和专业技术人才！??????????????????

????????????????????????????????????????????????????????????????----董事长姜纯

用人理念

以事业吸引人、以目标凝聚人、以机制激励人

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企业文化

“严格、务实、坚韧、创新” ----企业持续发展的灵魂

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福利待遇

1、食 宿：

公司向全体员工提供免费的工作餐（午餐）；

对外地员工提供免费住宿，配备空调、卫生间、开水房、台球馆、文体中心等设施；

2、社会保障：入职即购五险一金（住房公积金）、过节费、节日礼品；

3、免费班车：班车兼顾市区大部分区域，方便快捷；

4、业余生活：公司为丰富员工文娱活动，配套了齐全的文体活动设施：如羽毛球馆、乒乓球室、台球室、室外篮球场、室外足球场等；

5、其他：

发挥上市公司平台的机制优势，自2015年起，已分期实施了三期员工持股计划，目前已覆盖至基层骨干；

优秀员工享受公司提供的免费旅游，另每年组织党员外出活动等。

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人才培养与晋升

1、提供多样化的培训模式，根据岗位要求制定培训课程，以师带徒的形式提供全方位的操作技能及理论知识培训；

2、公司为员工发展营造了公平、公开、公正的竞争氛围和良好的晋升通道，每年开展技能、技术职称等评聘，各类员工均设有特定的发展通道，为员工成长创造最优的条件；

3、公司坚持“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的原则，充分发掘员工潜能和主

动性，帮助员工开展职业生涯设计，促进员工的职业发展，为员工提供广阔的发展平台和众多的晋升机会。

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芜湖市人才引进政策：

1、就业补助:2018年以后毕业,在我市企业稳定就业6个月以上,签订劳动合同且参加社会保险的本科及以上学历高校毕业生。按每人每年5000元标准给予补贴,补贴限期为2年。
2、购房补贴:从2018年起,对在芜就业创业的人才在市区购买首套自住普通商品房且
在本市参加社会保险的,根据工作能力和实绩,给予1-2万元一次性安家补助,并按一定比例
给予契税补贴。
???自2018年1月起,凡在我市十大战略性新兴产业就业的高校毕业生,研究生最高给予12万元,本科生最高给予8万元,专科生给予2万元安家补助。
3、租房补助:自2015年7月起,针对来芜就业的应届高校毕业生一年内免收公租房基
础租金,第二年按公租房基础租金的20%收取;第三年按基础租金的50%收取。优惠期三年。
???在此基础上,可同时享受大专20%、本科4%、硕士60%、博士80%的房租补贴政策.
4、生活补贴:具有博士研究生学历学位,每月给予1000元生活补贴。

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2020年校招岗位：

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联系方式：安徽楚江科技新材料股份有限公司总部???联系人: 张老师

邮箱：45296802@qq.com??电话：0553-5315055

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